أعلن مصطفى مدبولي قبل قليل رفع الحد الأدنى للأجور إلى 8000 جنيه بدءًا من يوليو، في خطوة مفاجئة الآن تستهدف مواجهة ارتفاع الأسعار وتحسين دخل الموظفين، مع حزمة زيادات جديدة تشمل الحوافز والعلاوات لقطاعات مختلفة.
أكدت الحكومة أن زيادة المرتبات ستُطبق اعتبارًا من يوليو المقبل، بتكلفة إجمالية تصل إلى 100 مليار جنيه، مع رفع الحد الأدنى للأجور من 7000 إلى 8000 جنيه، في إطار خطة لدعم العاملين بالدولة وتحسين مستوى المعيشة.
كما تتضمن الحزمة منح علاوة دورية بنسبة 12% للمخاطبين بالخدمة المدنية، و15% لغير المخاطبين، إضافة إلى زيادة الحافز الإضافي بقيمة 750 جنيهًا شهريًا، ضمن إجراءات تستهدف تحقيق توازن بين الأجور والتضخم.
وتمتد الزيادات إلى قطاعات حيوية، حيث يحصل المعلمون على حافز تدريس 1000 جنيه شهريًا، مع حافز تميز يصل إلى 2000 جنيه، بينما يشهد القطاع الطبي زيادة 750 جنيهًا، إلى جانب رفع بدل السهر والمبيت بنسبة 25%.
⚡ أهم التفاصيل:
- الحد الأدنى للأجور يصل إلى 8000 جنيه
- زيادة 1000 جنيه على الرواتب
- التطبيق بدءًا من يوليو 2026
- حافز إضافي 750 جنيهًا لكل الموظفين
- زيادات خاصة للمعلمين والقطاع الطبي
القرارات الجديدة تمهد لمزيد من الإجراءات لتحسين مستوى المعيشة خلال الفترة المقبلة.